টেক্সটাইল কমিটি নিয়োগ 2024 বিজ্ঞপ্তি বিভিন্ন পদে জন্য :- টেক্সটাইল কমিটি গ্রুপ এ, বি এবং সি বিভাগ জুড়ে বিভিন্ন পদে নিয়োগ অভিযানের ঘোষণা করেছে। এই পদগুলিতে উপ-পরিচালক, সহকারী পরিচালক, গুণগত নিশ্চয়তা কর্মকর্তা, পরিসংখ্যান কর্মকর্তা এবং আরও অনেক কিছু রয়েছে, যা বস্ত্র উৎপাদন, পরীক্ষাগার বিশ্লেষণ, পরিসংখ্যান এবং ব্যবস্থাপনার মতো ক্ষেত্রে যোগ্য পেশাদারদের জন্য সুযোগ প্রদান করে। নিয়োগ প্রক্রিয়ার মধ্যে রয়েছে একটি কম্পিউটার-ভিত্তিক পরীক্ষা (সিবিটি) এবং নির্দিষ্ট পদের জন্য সাক্ষাৎকার, যার পোস্টিং সারা ভারত জুড়ে পাওয়া যায়। এই অভিযানের লক্ষ্য হল বস্ত্র শিল্পে গুণমান প্রচারের কমিটির মিশনে অবদান রাখতে দক্ষ প্রার্থীদের আকৃষ্ট করা।
টেক্সটাইল কমিটি নিয়োগের জন্য পদের বিবরণ
1.উপ-পরিচালক (গবেষণাগার) :-- শূন্যপদ - 2 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 11: ₹ 67,770-₹ 2,08,700
- শূন্যপদ - 4 (3 ইউআর, 1 ওবিসি)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 10: ₹ 56,100-₹ 1,77,500
- শূন্যপদ - 5 (2 ইউআর, 2 ওবিসি, 1 ইডব্লিউএস)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 10: ₹ 56,100-₹ 1,77,500
- শূন্যপদ - 1 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 10: ₹ 56,100-₹ 1,77,500
- শূন্যপদ - 15 (বিভিন্ন বিভাগ)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 6: ₹ 35,400-₹ 1,12,400
- শূন্যপদ - 4 (3 ইউআর, 1 ইডব্লিউএস)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 6: ₹ 35,400-₹ 1,12,400
- শূন্যপদ - 3 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 6: ₹ 35,400-₹ 1,12,400
- শূন্যপদ - 1 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 6: ₹ 35,400-₹ 1,12,400
- শূন্যপদ - 2 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 6: ₹ 35,400-₹ 1,12,400
- শূন্যপদ - 7 (বিভিন্ন বিভাগ)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 5: ₹ 29,200-₹ 92,300
- শূন্যপদ - 2 (1 ইউআর, 1 ইডব্লিউএস)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 5: ₹ 29,200-₹ 92,300
- শূন্যপদ - 1 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 6: ₹ 35,400-₹ 1,12,400
- শূন্যপদ - 1 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 5: ₹ 29,200-₹ 92,300
- শূন্যপদ - 1 (ইউআর)
- বেতন স্কেল (সপ্তম সিপিসি অনুযায়ী) - স্তর 4: ₹25,500-₹81,100
টেক্সটাইল কমিটি নিয়োগের জন্য যোগ্যতার বিবরণ
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - টেক্সটাইল পরীক্ষায় 2 বছরের অভিজ্ঞতা সহ বিজ্ঞান/প্রযুক্তিতে স্নাতক বা ডিপ্লোমা।
- বয়সের সীমা - 19-25 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - গণিত, পরিসংখ্যান, অর্থনীতি বা বাণিজ্যে দ্বিতীয় শ্রেণির স্নাতক।
- বয়সের সীমা - 22-28 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - ঐচ্ছিক বিষয় হিসাবে হিন্দি ও ইংরেজি সহ ডিগ্রি এবং 2 বছরের অনুবাদের অভিজ্ঞতা।
- বয়সের সীমা - 20-30 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - 2 বছরের পরিসংখ্যানগত অভিজ্ঞতা সহ গণিত বা পরিসংখ্যানে দ্বিতীয় শ্রেণির স্নাতক বা স্নাতকোত্তর।
- বয়সের সীমা - 22-28 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - গণিত, পরিসংখ্যান, অর্থনীতি বা বাণিজ্যে দ্বিতীয় শ্রেণির স্নাতক।
- বয়সের সীমা - 20-25 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - 5 বছরের গবেষণা অভিজ্ঞতা সহ পদার্থবিজ্ঞান বা রসায়নে প্রথম/দ্বিতীয় শ্রেণীর মাস্টার্স।
- বয়সের সীমা - 27-35 বছরসহকারী
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - পদার্থবিজ্ঞান বা রসায়নে প্রথম/দ্বিতীয় শ্রেণীর মাস্টার্স।
- বয়সের সীমা - 21-30 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - 5 বছরের উত্পাদন অভিজ্ঞতা সহ টেক্সটাইল ম্যানুফ্যাকচারিং/প্রযুক্তিতে উচ্চ দ্বিতীয় শ্রেণির ডিগ্রি।
- বয়সের সীমা - 28 বছরের বেশি নয়
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - 5 বছরের পরিসংখ্যানগত কাজের অভিজ্ঞতা সহ গণিত বা পরিসংখ্যানে দ্বিতীয় শ্রেণির স্নাতকোত্তর ডিগ্রি।
- বয়সের সীমা - 25-35 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - টেক্সটাইল ম্যানুফ্যাকচারিং/টেকনোলজি বা হ্যান্ডলুম টেকনোলজিতে ডিগ্রি/ডিপ্লোমা।
- বয়সের সীমা - 25 বছরের বেশি নয়
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - বিজ্ঞান/প্রযুক্তিতে স্নাতকোত্তর বা 4 বছরের অভিজ্ঞতা সহ স্নাতক বা টেক্সটাইল পরীক্ষায় 6 বছরের অভিজ্ঞতা সহ ডিপ্লোমা।
- বয়সের সীমা - 21-27 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - গণিত, পরিসংখ্যান, অর্থনীতি বা বাণিজ্যে দ্বিতীয় শ্রেণির স্নাতকোত্তর ডিগ্রি।
- বয়সের সীমা - 22-28 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - গ্রন্থাগার বিজ্ঞানে ডিগ্রি/ডিপ্লোমা সহ বিজ্ঞানে স্নাতক।
- বয়সের সীমা - 20-27 বছর
- শিক্ষাগত যোগ্যতা - M.Com। দ্বিতীয় শ্রেণী B.Com। 4-5 বছরের অ্যাকাউন্টের অভিজ্ঞতা।
- বয়সের সীমা - 25-30 বছর
টেক্সটাইল কমিটি নিয়োগের জন্য আবেদন প্রক্রিয়া এবং ফি
আবেদনকারীরা টেক্সটাইল কমিটির অফিসিয়াল ওয়েবসাইটের মাধ্যমে অনলাইনে আবেদন করতে পারবেন। প্রক্রিয়াটির মধ্যে রয়েছে অনলাইন আবেদনপত্র পূরণ করা, প্রয়োজনীয় নথি (ছবি, স্বাক্ষর, আঙুলের ছাপ এবং হাতে লেখা ঘোষণা) আপলোড করা এবং প্রযোজ্য ফি প্রদান করা। প্রার্থীদের অবশ্যই নিশ্চিত করতে হবে যে প্রবেশ করা বিবরণগুলি সঠিক, কারণ জমা দেওয়ার পরে সংশোধন করা যাবে না।সিস্টেম-জেনারেটেড রেজিস্ট্রেশন নম্বর এবং পাসওয়ার্ড ভবিষ্যতের রেফারেন্সের জন্য নোট করা উচিত। যথাযথ ফি প্রদান বা প্রয়োজনীয় আপলোড ব্যতীত আবেদনগুলি প্রত্যাখ্যান করা হবে।
নিয়োগের জন্য আবেদনকারী প্রার্থীদের আবেদন করা পদের উপর ভিত্তি করে একটি অ-ফেরতযোগ্য আবেদন ফি দিতে হবে। গ্রুপ এ পদের জন্য ফি 1,500 টাকা, গ্রুপ বি এবং গ্রুপ সি পদের জন্য ফি 1,000 টাকা। তবে, এসসি, এসটি এবং পিডব্লিউডি বিভাগের প্রার্থীদের আবেদন ফি প্রদান থেকে অব্যাহতি দেওয়া হয়েছে।একাধিক পদের জন্য আবেদনকারী আবেদনকারীদের প্রতিটি পদের জন্য পৃথকভাবে নির্ধারিত ফি দিতে হবে এবং নিশ্চিত করতে হবে যে অর্থ প্রদান অনলাইনে সম্পন্ন হয়েছে। অনলাইন পেমেন্টের জন্য ব্যাঙ্ক লেনদেনের খরচ প্রার্থী বহন করবেন।
টেক্সটাইল কমিটি নিয়োগের জন্য নির্বাচন প্রক্রিয়া
বাছাই প্রক্রিয়ায় সমস্ত পদের জন্য একটি কম্পিউটার ভিত্তিক পরীক্ষা (সিবিটি) জড়িত থাকে এবং গ্রুপ এ পদের জন্য, একটি সাক্ষাত্কার রাউন্ডও থাকবে। সিবিটি-তে প্রযুক্তিগত জ্ঞান, যুক্তি দক্ষতা, সংখ্যাসূচক যোগ্যতা এবং ভাষা দক্ষতা মূল্যায়নের জন্য পরিকল্পিত উদ্দেশ্যমূলক এবং বর্ণনামূলক উভয় প্রশ্নই রয়েছে। প্রার্থীদের অবশ্যই যোগ্যতার মানদণ্ড পূরণ করতে হবে এবং প্রাপ্ত নম্বরের ভিত্তিতে যোগ্যতা নির্ধারণ করা হবে।
সমস্ত পোস্টের জন্য, ভুল উত্তরের জন্য নেতিবাচক চিহ্নিতকরণ থাকবে, প্রতিটি ভুল উত্তরের জন্য নির্ধারিত চিহ্নের এক-চতুর্থাংশ কেটে নেওয়া হবে।
টেক্সটাইল কমিটি নিয়োগের জন্য গুরুত্বপূর্ণ তারিখ এবং লিঙ্ক
টেক্সটাইল কমিটি নিয়োগ প্রক্রিয়ার জন্য গুরুত্বপূর্ণ তারিখগুলি নীচে দেওয়া হল। অযোগ্য হওয়া এড়াতে প্রার্থীদের এই সময়সীমা মেনে চলার পরামর্শ দেওয়া হচ্ছে-
অনলাইন আবেদনের শেষ তারিখ :-31.12.2025
ফি প্রদানের শেষ তারিখ :-31.01.2025
অফিসিয়াল ওয়েবসাইট
অফিসিয়াল বিজ্ঞপ্তি
অনলাইন আবেদনের লিঙ্ক
Note:- যে সমস্ত প্রার্থীরা এখানে আবেদন করার কথা ভাবছেন তাদের জন্য, আমরা কোনও নিয়োগ সংস্থা নই, আমরা একটি মাঝারি মাধ্যম, রাজ্য সরকার বা কেন্দ্রীয় সরকার বা বিভিন্ন সংস্থা তাদের ওয়েবসাইটে চাকরির পোস্ট প্রকাশ করে। এই ক্ষেত্রে, আপনার নিজের ঝুঁকিতে আবেদন করার আগে অনুগ্রহ করে সমস্ত তথ্য পড়ুন এবং বুঝে নিন। যাইহোক, আমাদের অবচেতন মনের কোন ভুলের জন্য আমরা দায়ী নই।